NAKAHARA-LAB.net

2009.10.26 10:17/ Jun

いよいよ今週金曜日:ワークプレイスラーニング2009

 今週は激烈に忙しいです。
 1)文部科学省の科学研究費(いわゆる、科研)の〆切が迫っていること、2)原稿の〆切を3つも抱えていること(泣)、そして、何よりも、3)ワークプレイスラーニング2009を金曜日に控えていることです。
ワークプレイスラーニング2009
http://www.educetech.org/wpl2009/
 ワークプレイスラーニング2009の企画委員会では、現在、準備が急ピッチで進んでいます。印刷やら、インターネットの接続やら、マスクやら、消毒液やら、領収書やら・・・事務局長の坂本君は、本当に献身的に作業をこなしてくれています。ありがたいことです。
 なにせ、満員御礼1200名のゲストの方をお迎えするのですから、とりまとめなければならないスタッフの数も膨大です。スタッフのお弁当の発注だけで、70個近い数になるのです。
 当日朝の窓口には20列を確保します。こちらの方は、講堂外が産業能率大学の古賀先生、講堂内が産業医科大学の柴田先生にご担当いただいております。会場はダイヤモンド社の永田さんにお願いさせていただきました。ありがたいことです。 
 このように多くの人々の献身的努力で、この産学イベントが開催にこぎ着けるのです。
 その努力に恥じぬよう、今年も、ワークプレイスラーニング2009では、いくつかの「挑戦」を行います。
 ぜひ、お楽しみに。

ブログ一覧に戻る

最新の記事

2024.7.9 08:06/ Jun

「ファスト化」する組織開発!? :組織開発は「カオナシ」になってはいけない!?

転勤で単身赴任するのは「パニッシュメント(罰)」か、何かか?

2024.7.3 08:04/ Jun

転勤で単身赴任するのは「パニッシュメント(罰)」か、何かか?

2024.7.1 08:16/ Jun

先行研究を調べるとは「マトリョーシカを開けつづけること」である!?

2024.6.28 08:25/ Jun

あなたのチームや職場はすでに「ピークアウト」して「劣化」の方向に向かっていませんか?

人材開発の仕事ってさ、〆切いつなの?  期限はないの? : 事業部から人材開発部署に異動したときに必要な「学び直し」のこと!?

2024.6.27 08:28/ Jun

人材開発の仕事ってさ、〆切いつなの? 期限はないの? : 事業部から人材開発部署に異動したときに必要な「学び直し」のこと!?