NAKAHARA-LAB.net

2023.10.18 12:13/ Jun

【参加申し込み受付中】ウェルビーイングを目指す組織づくり:個人としての幸せ、組織人としての幸せ

ウェルビーイングを目指す組織づくり-個人としての幸せ、組織人としての幸せ
  
  ・
  ・
  ・
  
 このたび11月12日(日曜日)「ウェルビーイングを目指す組織づくり-個人としての幸せ、組織人としての幸せ」というテーマで、「リーダー育英塾カンファレンス2023」を開催させていただくことになりました。
   
 このカンファレンスでは、株式会社サンリオエンターテイメントの小巻亜矢さん、学校法人湘南学園 学園長の住田昌治さんをお招きして、企業・学校、それぞれにおける「ウェルビーイングを目指す組織づくり」を論じたいと思います。「個人としての幸せ」「組織人としての幸せ」を両立するには、どうすればいいのか。みなで考える時間をとらせていただきたいと思います。
  
【基調講演1】「自己対話から始まる組織づくり」
 小巻 亜矢氏(株式会社サンリオエンターテイメント 代表取締役社長/サンリオピューロランド 館長)
11:00~11:40

  
【基調講演2】「脱・後回し習慣~この指止まれプロジェクトで働き方が変わる~」
住田 昌治先生(学校法人湘南学園 学園長)

 
 このカンファレンスはオンラインで「無料」となります。ぜひご応募をお願いいたします。
 当日、皆様にお会いできますことを楽しみにしております!
  
【参加申し込み】ウェルビーイングを目指す組織づくり-個人としての幸せ、組織人としての幸せ:リーダー育英塾カンファレンス2023
https://www.dentsu-ikueikai.or.jp/transmission/leaderconf/

ブログ一覧に戻る

最新の記事

2024.12.8 12:46/ Jun

中原のフィードバックの切れ味など「石包丁レベル」!?:社会のなかで「も」学べ!

なぜ「グダグダなシンポジウム」は安易に生まれてしまうのか?

2024.12.2 08:54/ Jun

なぜ「グダグダなシンポジウム」は安易に生まれてしまうのか?

2024.12.2 08:12/ Jun

【無料カンファレンス・オンライン・参加者募集】AIが「答え」を教えてくれて、デジタルが「当たり前」の時代に、学生に何を教えればいいんだろう?:「AIと教育」の最前線+次期学習教育課程の論点

2024.11.29 08:36/ Jun

大学時代が「二度」あれば!?

「人事界隈」にあふれる二項対立図式の議論は、たいてい「不毛」!?

2024.11.26 10:22/ Jun

「人事界隈」にあふれる二項対立図式の議論は、たいてい「不毛」!?