2019.2.12 06:40/ Jun
あなたの組織に潜む「職場のぐるぐる」とは何か !? : 「個人」を悪者探しで「アチョー」しても問題解決できない、たったひとつの理由!?
2019.2.8 06:46/ Jun
「数字」や「エビデンス」は「現場を変えない」のはなぜか？：組織に存在する「マリアナ海溝」並に深い「溝」の正体!?
2019.2.6 06:24/ Jun
あの人からは、どうしても「学べる気がしない」、たったひとつの理由：「何を学ぶか」から「誰から学ぶか」へ
2019.2.5 06:46/ Jun
【帰ってきたラーニングバー!?イベント参加者募集中】「若者と働き方のリアル」を探求するワークショップ「20’s展」にいらっしゃいませんか？
2019.2.4 06:22/ Jun
危機感を煽り、変革を迫る「ブーカおじさん」にご用心！
2019.2.1 06:57/ Jun
「自分の将来」をもれなく狭めてしまう「モノサシシンキング」に陥っていませんか!?
2019.1.31 06:28/ Jun
22歳で「時」が止まっているビジネスパーソンが、武器も持たずに「大陸横断」!? : 転職で最も苦労する人はどういうひとか？
2019.1.30 07:00/ Jun
先生たちの「エクソダス」!? : 「働き方の見直し」で食い止める「ティーチャーズ・エグジット」!?
2019.1.29 06:39/ Jun
「ちょめちょめ学は役に立つのか？」的シンポジウムの謎!?：「学問に何ができるか」よりも「学問で何をするか」を考える!?
