2023.4.10 11:43/ Jun
「名人芸」はそもそも「継承」なんてできるのか？
2023.4.6 08:25/ Jun
人材開発と組織開発で経営・現場にインパクトをもたらすための課題解決入門!? : 人材開発・組織開発コンサルティング校正完了！
2023.4.3 07:42/ Jun
なぜ、あの上司は「部下育成にやる気を１ミクロンも出さない」のか？：あなたの上司は「実体説」の信者ですか？ それとも「漸進説」の持ち主ですか？
2023.3.30 08:02/ Jun
「ウェルビーイング」と「学び」の大研究!?：「AIでチャッチャッと最適な問題だしてくんねー時代」だからこそ「ともに学ぶこと」はやはり重要！
2023.3.28 07:36/ Jun
OJTの課題を解決する「100分ワークショップ」を開発せよ! : 最終成果発表会が開催されました！
2023.3.24 07:34/ Jun
【夏の合宿・参加者募集中】社会にひらかれた、持続可能な学校づくりをめざして！：リーダー育英塾、参加者募集中！
2023.3.23 11:04/ Jun
部下と1on1するなんて「恥ずかしい」!? : 管理職に秘められた「思い」とは何か？
2023.3.22 08:44/ Jun
リーダーシップは「60分の単発講演」では転移しない!? : 効果があやしい「理論伝達研修、持論ぶんなげ研修、言い換え研修」とは!?
2023.3.20 08:13/ Jun
ひとは「動かない」のではなく「動けなくなる」のである!? : Netflix映画「First love 初恋」感想
2023.3.14 08:25/ Jun
権力者の「大好物」とは何か？：経営層が変わるたびに、会社の中がコロコロ変えられてしまう理由!?
