レゴを使った企業人材育成:LEGO SERIOUS PLAY
教育学の興行師こと、不肖中原、また新しい企画を立ててしまいました。 今年度最後のLearning Bar@Todaiでは、(株)ラーニングシステムの石原正雄社長をお招きし、「レゴブロックを使った企業人材育成ワークショップ」を実施します。
締め切りは2月20日です。参加希望者が多いことが予想されるため抽選になります。ふるって申し込みいただければ幸いです。
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Learning bar@東大 2007
未来の教育、こうなる、こうする
SERIOUS PLAY WORKSHOP:ブロックをつかった
企業人材育成ワークショップ
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今年度最後のLearning Bar@Todaiでは、(株)ラ
ーニングシステムの石原正雄社長をお招きし、「レゴ
ブロックを使った企業人材育成ワークショップ」を実
施します。
(株)ラーニングシステム
http://www.mdstorm.com
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レゴブロックでカタチをつくる
カタチを他人に見せつつ語る
そして、自分を振り返る
近年、こうした流れで実施される、ワークショップ
スタイルの企業人材育成が注目をあびています。
ブロックを使ったワークショップで最もよく知られ
ている事例には、LEGO社のSERIOUS PLAYがあります。
石原社長はSERIOUS PLAYの日本代表をなさっています。
LEGO SERIOUS PLAY
http://www.seriousplay.com/
Robert Rasmussen & Associates
http://www.rasmussen-and-associates.com/
参加者は多数になることが予想されるので、抽選と
させていただきます。下記のフォームに必要事項を
ご記入のうえ、2月20日までに
sakamoto [atmark]tree.ep.u-tokyo.ac.jp
までご連絡下さい。
抽選結果は2月27日にメールにてご連絡させて
いただきます。
ふるってご参加下さい。
企画担当:中原 淳
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○主催
NPO法人 EDUCE TECHNOLOGIES
http://www.educetech.org/
(共催)
東京大学大学院情報学環
ベネッセ先端教育技術学講座
http://www.beatiii.jp
○日時
2007年3月16日(金曜日)
午後6時より午後8時30分まで
○内容(案)
□Break
□自己紹介
□SERIOUS PLAY
レゴブロックを使った企業人材育成
ワークショップ
□Break
□Reflection
・この手法をどのような領域で使えるか?
・LEGO SERIOUS PLAYの紹介
○場所
東京大学 工学部2号館 9F
大学院情報環の教室
http://www.u-tokyo.ac.jp/campusmap/cam01_04_03_j.html
○参加費
2000円(一般・学生)
軽食代・資料代込み
○参加者
参加をご希望の方は下記まで2月20日までに
メールをいただければ幸いです。
なお抽選結果は2月27日までにメールにて
お送りします
限定30名
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申込フォーム
sakamoto [at mark] tree.ep.u-tokyo.ac.jpまで
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氏名 :
氏名カタカナ:
所属:
メールアドレス:
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